intégrer le changement, reconnecter ses besoins au réel
Accompagner vers le sens, de l’individu à l’équipe
Pour moi, accompagner son client vers le sens qu’il ou elle place sur les sujets traités est la mission principale du coach. Le coach est un expert du changement et du processus de coaching. Il n’est pas là pour vous conseiller. C’est vous qui êtes expert·e des sujets que nous abordons ensemble. C’est vous qui déciderez des actions à mener, le chemin vers votre avenir désiré.
Le coaching individuel s’adresse à des individus aussi bien dans le cadre de leur vie personnelle que dans celui de leur vie professionnelle. Quelle qu’elle soit, le coaching aide à se saisir de l’opportunité d’évolution que la crise présente.
Le coaching des équipes, et plus largement des organisations aide à faire face à une crise, qu’elle soit identitaire, de croissance, commerciale, financière…
Le coaching individuel
Le coaching d’équipe
des témoignages de client·e·s
une garantie déontologique : l’amélioration continue de ma pratique
Appartenant au réseau Alumni de Linkup Coaching, je pratique régulièrement l’analyse de pratique entre pairs et l’enrichissement de mes connaissances.
respectant mes engagements déontologiques, je m’inscris de plus dans un processus de supervision qui me permet de questionner ma pratique professionnelle et de l’améliorer.
Je suis membre de la fédération EMCC (European Mentoring and coaching council).
J’adhère pleinement et j’applique le code déontologique, ainsi que la déclaration du respect de la diversité de l’EMCC.